rumahnyaloker.com (Lowongan Kerja Terbaru PT Adaro Logistics (AL) - SMA, SMK, Diploma, Sarjana, Maret 2024) - Kegiatan pertambangan batubara merupakan kegiatan jangka panjang, melibatkan teknologi tinggi dan padat modal. Selain iu, karakteristik mendasar industri pertambangan batubara adalah membuka lahan dan mengubah bentang alam sehingga mempunyai potensi menimbulkan dampak terhadap lingkungan, sosial dan ekonomi masyarakat. Secara lingkungan, keberadaan pertambangan batubara menimbulkan dampak terhadap Perubahan bentang alam, penurunan kesuburan tanah, terjadinya ancaman terhadap keanekaragaman hayati, penurunan kualitas air, penurunan kualitas udara serta pencemaran lingkungan. Industri pertambangan pada pascaoperasi juga meninggalkan lubang tambang dan air asam tambang. Lubang-lubang bekas penambangan batubara berpotensi menimbulkan dampak lingkungan berkaitan kualitas dan kuantitas air. Dampak sosial dari pertambangan batubara diantaranya adalah adanya konflik yang terjadi antara masyarakat dengan Perusahaan, menurunnya kualitas kesehatan masyarakat, terjadinya Perubahan pola pikir masyarakat dan terjadinya Perubahan struktur sosial di masyarakat. Adapun keberadaan kegiatan pertambangan batubara mampu menjadi pionir roda ekonomi, mendorong pengembangan wilayah, memberikan manfaat ekonomi regional dan nasional, memberikan peluang usaha pendukung, pembangunan infrastruktur baru, memberikan kesempatan kerja, membuka isolasi daerah terpencil dan meningkatan ilmu pengetahuan dengan transfer teknologi masyarakat sekitar pertambangan.
Lowongan Kerja PT Adaro Logistics (AL)
PT Adaro Logistics (AL) mengelola sejumlah perusahaan yang membentuk pilar logistik Grup Adaro, yang beroperasi untuk memperkuat rantai pasokan grup dari tambang sampai pembangkit listrik dengan menjaga biaya dan proses mengangkut batu bara dari pelabuhan muat sampai pelabuhan bongkar tetap terkendali. AL didirikan untuk mendukung perusahaan Grup Adaro lainnya dengan memastikan bahwa pengiriman batu bara mereka tiba di lokasi pelanggan sesuai jadwal, spesifikasi, dan kualitas yang disepakati. Di usianya yang ketujuh, AL telah membangun landasan yang kuat di sektor logistik, dengan menjalankan berbagai kegiatan, mulai dari penongkangan dan pemuatan batu bara ke kapal, pengerukan dan pemeliharaan alur sungai, layanan bongkar muat, sampai galangan kapal.
Sebagai pilar logistik Grup Adaro, AL merupakan salah satu unit bisnis grup untuk mengembangkan bisnis non-pertambangannya. Karenanya, AL terus memperluas bisnis untuk menawarkan jasa logistik terpadu yang lebih beragam serta meningkatkan pelanggannya agar dapat memperoleh pendapatan yang lebih besar dengan memanfaatkan skala operasinya. Lebih lanjut, AL juga selalu memperbaiki organisasinya demi operasi yang lebih efektif dan efisien.
Saat ini PT Adaro Logistics (AL) kembali membuka lowongan kerja terbaru untuk mencari calon karyawan yang siap mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan di tempatkan.
Posisi:
1. Port Department Head
Job Responsibilities :
• Manage, organize and regulate the use of port facilities/services.
• Ensure that the operational activities of the Taboneo floating terminal and port service activities run smoothly.
Job Requirements :
• Minimum bachelor’s degree (S1/S2) of Marine Transport Management/ Nautical (ANT I)
• Minimum 5 years of experience in the same or related position
• For Nautica, minimum 5 years of sea service as Master on board
• Have an excellent Port Management and Shipping & Marine Practice
• Have competence in Berthing unberthing and Loading arrangement
• Willing to be placed in Taboneo, South Kalimantan.
2. Payroll Officer
Job Responsibilities :
Execute end-to-end payroll operations for employee’s compensation & benefit according to company’s policy, so that employee rights are fulfilled properly in timely manner.
Job Requirements :
• Minimum bachelor’s degree, majoring in Accounting with min. GPA 3,00
• Minimum 2 years of working experiences in similar position
• Strong capabilities in Remuneration Management, Office Administration, and Tax Regulation
• Having experience using SAP system is a plus
• Willing to be placed at Banjarmasin, South Kalimantan.
3. People & Organization Development Officer
Job Responsibilities :
Responsible for Organizational Development (OD) and employee (People Development – PD) activities to support overall company activities so that they run smoothly in accordance with applicable systems and procedures, so as to help improve company performance.
Job Requirements :
• Min Diploma IV or Bachelor Degree (S1), preferably from Psychology
• Min 2 years of working experience in HR Development, or relevant position
• Extensive knowledge of organizational & skills development, also capacity building strategies
• Exceptional interpersonal, as well as written and verbal communication skills
• Willing to be placed in Banjarmasin – South Kalimantan.
4. Tax Compliance Staff
Job Responsibilities:
• Assist in checking the compliance, correctness and accuracy in tax calculation/payment/reporting
• Assist in preparing tax payments and ensure timely tax reporting
• Assist to provide data for tax audit purpose Assist to prepare data and forms for annual corporate income tax
Job Requirements:
• Bachelor Degree majoring in Accounting / Taxation with minimum GPA 3.00
• Min 1 year experience as Tax Staff
• Fresh graduates are welcome to apply
• Competencies: Tax Regulation and Procedures, e-SPT, Tax Calculation, and Tax Compliance
• Detail oriented, discipline, and responsible
• Able to work individually or as part of the team.
Bagi Anda yang berminat dan memenuhi kualifikasi, silahkan melakukan pendaftaran online berikut:
GABUNG DI CHANNEL TELEGRAM AGAR TIDAK KETINGGALAN INFO LOWONGAN TERBARU SETIAP HARINYA KLIK:
Sebuah Tips:
Bagi fresh graduate, menjalani proses wawancara atau interview kerja bukan ha mudah. Pasti kamu akan merasakan kondisi dimana ketegangan, grogi hingga kurang percaya diri. Bila tidak dipersiapkan secara baik, maka interview kerja bagi pemula akan menjadi kurang maksimal. Oleh sebab itu, alangkah baiknya jika kamu mengetahui tips dan trik ampuh agar sukses dalam wawancara kerja.
• Pelajari jawaban wawancara untuk setiap pertanyaan dengan matang
• Pelajari dan pahami curriculum vitae
• Tunjukkan antusiasme saat wawancara
• Cari informasi mengenai perusahaan
• Sesuaikan penampilan
• Pahami jobdesc atau tugas pada posisi yang kamu incar
• Istirahat dan jaga kesehatan
Wawancara merupakan langkah awal perusahaan untuk mendapatkan kandidat pekerja dengan kualifikasi dan keterampilan yang sesuai dengan keinginan dan kebutuhan perusahaan. Interview bukan untuk menentukan mana kandidat yang bagus dan jelek. Jadi, kamu hanya perlu melakukan persiapan maksimal dengan mempersiapkan diri sebaik mungkin, ya. Jika wawancaramu belum berhasil, jangan patah semangat dan terus mencoba untuk meraih karir impianmu.
Selalu WASPADA terhadap segala tindak PENIPUAN dan kesalahan informasi tertentu mengenai iklan rekrutmen. Kami tidak pernah meminta pelamar atau kandidat untuk menggunakan layanan agen perjalanan tertentu untuk mengatur transportasi dan akomodasi, serta pembayaran apa pun selama proses pendaftaran dan seleksi".
"Bagi teman-teman di harapkan agar membaca profil perusahaan, kualifikasi serta jobdesk posisi yang di butuhkan oleh perusahaan".
Selamat mencoba, semoga bermanfaat, berhasil dan sukses bagi para pejuang yang sedang mencari kerja. Silahkan berbagi ke teman dan kerabat yang membutuhkan.
